今年以来，在省直机关工委有力指导、南平市委坚强领导下，南平市直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，深学笃行习近平党建思想，紧扣习近平总书记“7·9”重要讲话和在福建、南平考察时的重要讲话精神，紧紧围绕市委中心工作，持续深化问题发现、激发活力、导向激励“三项机制”，常态化开展“党建体检”，抓好抓实“惊喜点”工作和“夜话发展”活动，持续建强基层战斗堡垒、提振干部队伍精气神，推动全市机关党建守正创新、提质增效，以机关高质量党建引领保障高质量发展。

聚焦“凝心铸魂”，筑牢高质量发展思想根基

牢牢把握政治机关根本属性，把强化理论武装作为首要任务，持续拧紧党员干部思想“总开关”。

6月16日，南平市举办“学思践悟立政绩 知行合一惠民生”主题宣讲活动

深化理论武装筑牢思想防线。开展树立和践行正确政绩观学习教育，以严督实导推动市直机关在学习教育中走好“第一方阵”，举办“学思践悟立政绩 知行合一惠民生”主题宣讲活动，推进政绩观学习教育走深走实。督促市直机关各级党组织落实“第一议题”制度，持续开展党委（党组）理论学习中心组学习列席旁听工作，印发《关于开展2026年党组（党委）理论学习中心组学习列席旁听工作的通知》，常态化开展列席旁听7场次，促进市直单位理论中心组学习制度化规范化。学习弘扬闽北红色文化，推动党史学习教育常态长效，为市直机关各级党组织配发《闽北革命史简明读本》1万余册，深化“书香”机关建设，以红色文化滋养初心使命。

弘扬榜样精神凝聚奋进力量。持续深化拓展“深学廖俊波、‘三争’作表率”实践活动，坚持用身边事教育身边人，大力弘扬廖俊波同志优秀品质，举办南平市第2期年轻干部政治能力提升暨传承弘扬廖俊波优秀品质专题班，常态化开展“学习身边榜样”活动，规范做好省、市“两优一先”、“廖俊波式好党员干部”以及市直机关“两优一先”选树推荐，树立身边可学可看的标杆，让廖俊波优秀品质在闽北薪火相传，书写新时代发展新篇章。

搭建青年平台汇聚发展智慧。深入实施青年理论学习提升工程，持续做优“青年研习汇”特色学习品牌，联合市委组织部出台《2026年“夜话发展”活动参考指南》，指导市直单位围绕提升体系化科技创新能力、构建“343X”产业体系、全面推进美丽南平建设等15个重点选题，开展“夜话发展”活动，组织青年干部开展研讨交流，充分发挥青年干部思维活跃、干劲充足的优势，集聚青年智慧、凝聚青年力量，为全市绿色高质量发展注入青春动能。积极指导市商务局举办“夜话经济”调研成果展示活动，抓实“夜话经济”成果转化，4月，与市商务局联合报送的《夜话经济谋突破 实干赋能促发展》在《闽北快讯》刊发。

聚焦“强基固本”，夯实高质量发展组织基础

以标准化规范化建设为抓手，持续建强基层党组织战斗堡垒，推动机关党建全面过硬、全域提升。

3月19日，南平市召开全市机关党的工作会议暨市直单位党组（党委）书记抓机关党建工作述职评议会议

抓实基层党组织规范化建设。召开2026年全市机关党的工作会议暨2025年度市直单位党组（党委）书记抓机关党建工作述职评议会议，14家单位党组（党委）书记分别作了现场述职，43家单位作书面述职，并及时梳理点评问题，做好综合评价意见反馈，抓好结果运用，推动述职评议从“软任务”向“硬约束”转变。高标准推进“四强”党支部建设，印发《市直机关“四强”党支部建设实施方案》，深入工委直属党组织开展全方位“党建体验”，持续抓好市直机关“四强”党支部命名工作。2026年，拟命名257个市直机关“四强”党支部，进一步发挥先进基层党组织的示范带动作用，推动机关基层党组织建设全面进步、全面过硬。

纵深推进全面从严治党。持续压紧压实管党治党政治责任，5月，对9家市直单位全面从严治党主体责任落实情况进行检查，重点围绕制度执行、作风建设、日常党务管理、意识形态管控、廉政风险防范等内容开展逐项核查，认真查摆各单位存在的短板漏洞和薄弱环节。同时督促指导其他9家市直单位党组（党委）完成2025年检查反馈问题整改，通过制定整改工作方案，细化整改措施，明确整改时限等，从严抓实整改全过程管理，推动全面从严治党向纵深发展。

持续淬炼党员党性修养。用好红色资源开展党性教育，开展“赓续红色薪火 践行为民宗旨”主题党日活动，4—6月组织市直机关100余个党支部、1300余名党员干部参观中国人民解放军长江支队历史主题展，从红色历史中汲取养分，坚守为民服务初心。联合开展“追忆革命烽火 汲取奋进力量”庆祝建党105周年红色歌剧观演主题活动，组织500余名党员干部集中观看民族歌剧《八一起义》，在艺术熏陶中回望建党建军历史，进一步坚定理想信念、赓续红色血脉。

聚焦“服务大局”，激活高质量发展强劲动能

积极推动机关党建与市委、市政府中心工作深度融合、同频共振，印发《关于在市直机关开展“四联四先锋”服务发展行动的通知》，深入开展“机关联企业，争当‘助企强企’先锋”、“机关联客流，争当‘引客增流’先锋”、“机关联乡村，争当‘联村振兴’先锋”、“机关联社区，争当‘共建惠民’先锋”服务发展行动，引领全市机关各级党组织和党员干部聚焦中心、服务发展，以实干实绩彰显更大担当作为。

南平市行政服务中心组织审批部门到项目现场指导服务企业

聚力优化营商环境。市直各党组织聚焦企业发展所需，持续深化营商环境增值化改革，优化升级绿色产业创新服务、“惠企政策直通车”、“免申即享”、“企呼我应”四大服务平台，全面落实“四通四到”机制要求，拓宽“高效办成一类事”改革场景，推动更多惠企政策直达快享、免申即享，着力塑造具有南平辨识度的“企业最有感”营商环境品牌。2025年，南平市经营主体满意度位列全省第一，南平市经营主体满意度已连续五年（2021—2025）稳居全省前列，是全省唯一连续五年位居“标杆”档次的设区市。《南平市打造‘闽北家政’劳务品牌加快推进家政服务业高质量发展》《南平市创新知识产权全链条服务机制 破除新质生产力发展堵点》等南平市4项经验做法成功入选福建省2026年第一批优化营商环境工作典型经验做法。

聚力激活消费市场。市直各党组织强化协同联动，立足机关职能优势，持续深化“迎宾客引人流，促消费促发展”工作，擦亮“疗遇武夷山水间”职工疗休养工作品牌，精准对接市域外需求，吸引市外单位到南平市开展学习培训、会议展览、主题党日、群团活动等，以党建赋能消费市场提质升级。同时，全力承办福建省城市足球联赛（闽超）、持续推进消费品以旧换新活动等，培育消费新热点，激发消费新活力。

聚力赋能乡村振兴。扎实推进“回家乡来、助乡村兴”行动，积极引导共建村在外青年入乡发展，推动“村村都有女主播”培育，推动“五支队伍”融合共促，发展农村新型经营主体，促进乡村产业提质增效。6月，南平市“回家乡来，助乡村兴”行动成效在央视《新闻联播》播出。市自然资源局持续打造规划建设特派员团队，全市已选派81名规划建设特派员下沉一线，助力57个村入选第三批省级乡村振兴示范村创建名单，6个闽台乡建乡创合作项目入选乡建乡创助力乡村振兴示范点，25个“武夷百村”投入运营。

聚力深化基层治理。持续打造“闽北志愿行”志愿服务品牌，完善“1＋10＋X”志愿服务品牌矩阵。深耕邻里守望服务，打造“闽北志愿行·邻里守望”服务品牌，成功争取中国志愿服务基金温馨计划项目5个。截至6月，累计开展各类志愿服务活动86场次，服务群众1.5万人次，切实拉近邻里距离、赋能基层治理。严格落实机关党员到社区报到制度，组织引导机关党员积极参与社区网格化管理、小区微治理，6000多名在职党员干部下沉社区开展入户宣传、文明劝导、小区环境卫生整治等活动，为全国文明城市建设注入机关力量。

在新征程上，南平市直机关工委将持续高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，紧扣党中央决策部署和市委工作要求，深化拓展“深学廖俊波、‘三争’作表率”实践活动，深耕做实“惊喜点”、“夜话发展”、“党建体检”三大载体，深入实施“四联四先锋”服务发展行动，努力实现党建质效“新、活、实”、工作质效“惊喜多”、改革质效“特色亮”，为南平绿色高质量发展贡献更多机关党建的智慧和力量！